【云南】云南红河州交通执法支队深耕“四基四化” 护航综合交通运输高质量发展

近年来，红河州交通运输执法支队通过队伍锻造、阵地升级、制度完善、科技赋能四大抓手，纵深推进“四基四化”建设，全州交通执法队伍能力素质不断提高，执法质量效能全面提升。一支“政治坚定、素质优良、纪律严明、执法规范、廉洁高效”的执法队伍加速成型，执法工作在维护交通运输市场秩序、服务群众安全便捷出行、促进货物商品高效流通、保障行业安全稳定等方面的重要作用不断凸显。

筑牢理论根基，锻造职业化执法铁军

实施执法人员“能力素质提升工程”，以“缺什么补什么，什么弱提什么”为原则，实施年度“1+7”轮训计划（即：1个总体方案+7个职能科室实施方案），2024年以来组织了专项轮训13场次，参训人员370余人次，邀请了网信、法院、司法等专业力量授课，开展了模拟听证、舆情应对处置实训演练，执法人员理论实操水平显著提升。采用随机抽查、相互评查讨论的方式，组织开展案卷评查，同步梳理发现的亮点与问题，集中交流探讨，对瑕疵案卷深度剖析，实现以查促学、以评促改，2024年以来组织开展案卷评查4次。通过一系列的硬核措施，全州交通执法系统执法规范化水平持续提升。2025年，组队参加全省交通运输行政执法人员技能竞赛，在33支参赛队伍中脱颖而出，荣获二等奖，陈皓同志获个人第四名，杨颖异同志获“优胜奖”。

夯实阵地根基，推进标准化站所建设

秉持“节约务实、简洁庄重”原则，对标《云南省交通运输综合行政执法标识建设规范》，统筹资金改造升级执法站所，有序完成基层执法大队标识替换，做到执法场所外观标识统一、内部制度上墙，醒目易懂、庄重易识；所有执法车完成标识喷涂，设立符合标准的调查询问室8个、执法装备室7个、备勤室5个、执法案件办理大厅4个。全体执法人员更换了新制式服装，同步配齐执法记录仪。硬件基础焕然一新，外观形象更加庄重威严，为高效执法筑牢了硬件基础。

厚植为民根基，构建规范化制度体系

深入践行执法为民长效机制，全面推行说理式执法、轻微违法告知承诺制，助力擦亮营商红河“三心”品牌。2025年以来，全州首违不罚案件25起，免罚金额2.5万元；轻微免罚案件181起，免罚金额19.9万元。全体执法人员安装“云执法”APP，全面实行扫码入企，坚决遏制乱检查，切实减轻企业负担。坚持用制度管人管事，向制度建设要长效、要动能的工作导向，制定了《学法培训制度》《行政执法突发事件应急处置规范》《执法装备管理制度》《行政检查工作指引》等规章制度20余项，实现“执法有规范、办事有程序”。

深化数据根基，信息化执法驶入“快车道”

与时俱进，依托现有的道路运输监管服务系统等数据平台，向“数据”求势能、用“数据”赋效能。联合公安交管部门签署《“两客一危一网一货”重点车辆执法协作机制》，打通卡口通行、交通违法、车辆年检等数据通道，构建“数据筛查一推送核查一联合研判一精准执法”闭环流程。分类分级监管，压实压紧主体责任，根据企业规模、违章记录和动态监控合规率等指标划分风险等级，实施差异化监管策略。全面应用省级行政执法综合管理系统，达成案件办理案由、文书、程序、裁量、卷宗“五统一”，操作智能、过程留痕的信息体系加速成型。

展望未来，红河州交通执法支队将以绵绵用力的坚韧、久久为功的恒心，以深化“四基四化”建设为着力点，推动执法理念由管理型向服务型转变、执法行为由刚性为主向刚柔并济转变、执法方式由粗放型向精细化转变，在保驾护航全州综合交通运输高质量发展中做出新的更大的贡献。