第三支队十七大队扎实开展纪检监察工作 积极打造标杆执法队伍

第三支队十七大队于2015年12月正式成立，负责遂广高速公路的交通执法和行业监管工作，驻地在遂宁市蓬溪县金桥收费站旁，辖区全长102.941公里，下辖8个收费站，2对服务区，现有在编在岗人员14人。

大队紧紧围绕高速公路和行业监管中心工作，认真履职，健全制度，加强教育，强化监督，严肃问责，始终把党风廉政建设摆在突出位置，全面落实纪检监察各项工作任务，取得一定成效。

一、主要领导以身作则，切实发挥“头雁效应”

“打铁还需自身硬” “火车跑得快、全靠车头带”。第三支队十七大队是一个成立还不到三年的大队，除了军队转业的大队长是资深老同志外，最早进入交通执法队伍的同志也不到5年，工作经验不足2年的同志占比60%以上。正是在上级组织的严格要求和大队长“亲力亲为、以身作则、率先垂范、言传身教”的引导下，十七大队的每位同志誓做清正廉洁的干净人。

二、建立纪检监察制度，落实“一岗双责”要求

加强组织领导，成立由大队长任组长的党风廉政建设领导小组，定期召开专题会议，研究部署大队纪检监察工作。结合大队实际建立纪检监察制度和党风廉政建设制度；年初大队领导与支队签订《党风廉政承诺书》和《政风行风建设责任书》，大队与每位队员签订《党风廉政承诺书》，全面落实党风廉政建设责任制，确保责任落实到位；召开专题组织生活（扩大）会，严肃开展批评和自我批评，深入查找和解决突出问题，进一步强化党性观念，提高党性修养，让每个干部职工真正做到“一岗双责”。

三、深入推动“两个结合”，开展纪检监察学习

在持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化活动中，大队把干部职工的思想政治教育与纪检监察学习结合起来，把打造“标杆式”大队与纪检监察学习结合起来。重点学习驻厅纪检组推送的纪检微平台知识、《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》和习近平总书记关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述，营造反腐倡廉浓厚氛围，筑牢廉洁从政思想防线，提高拒腐防变能力。

四、创新纪检监察举措，确保队伍“风清气正”

纪检监察工作说一千道一万，最终还是重在落实和执行。第三支队十七大队结合基层交通执法和行业监管工作实际，多措并举，创新开展纪检监察工作，切实提升队伍形象。

一是注重宣传调研。结合工作实际，通过座谈会、公示栏、宣传展板、宣传册、高速公路可变情报板等多种渠道，大力宣传高速公路交通执法纪检监察工作，同时认真研究高速公路交通执法和行业监管领域新形势下腐败问题发生的苗头和特点，深入开展走访调查研究，提出防范建议和对策，为纪检监察工作向服务型转变提供理论基础。

二是开展廉政谈话。深入开展一对一的交心谈心活动，大队领导相互谈，大队领导找党员骨干谈，党员骨干找一般干部谈，对大队全体干部职工开展全覆盖廉政提醒约谈，强化干部职工的自律意识，让干部职工深刻认识到纪律和规矩的重要性；树牢“四个意识”，发挥好以上率下的示范作用，进一步提高干部职工抓好党风廉政建设的认识，做到教育在先，预防在先，筑牢拒腐防变思想防线。

三是强化监督检查。大队先后走访联系沿线服务区和收费站，沿线乡镇人民政府，辖区涉路施工和小修保养企业，聘请行风监督员，构建多渠道外部监督机制，公布廉政举报电话和设立意见箱，以强有力的外部监督杜绝违法违规行为。

在支队纪委的领导和指导下，大队纪检监察员切实履职尽责，定期对大队执法人员执法风纪、执法记录仪和行车记录仪“两仪”使用情况进行抽查并登记，对大队执法人员在执法过程中的执法行为进行监控；不定期登录GPS车辆资料监控平台对大队公务用车使用情况进行监督检查，严防公车私用。同时，针对高速公路行政处罚领域这一“重灾区”，定期对行政相对人进行电话回访，做到行政案件件件有回访、件件执法过程视频全记录，对执法人员在执法过程中言行举止、服务态度、执法是否规范、是否存在吃拿卡要等行为进行监督，确保执法行为廉洁规范。

没有对纪检监察工作的高度重视，就没有一支忠诚干净担当的队伍。

第三支队十七大队持之以恒抓党风廉政建设，扎实有力推动纪检监察工作，以优良的作风推动大队各项目标任务顺利完成。大队连续2年被支队表彰为年度先进集体，大队党支部更是被厅直机关党委表彰为2017年度先进基层党组织。

不忘初心、继续前行。第三支队十七大队将继续认真学习贯彻落实党的十九大精神和习近平总书记来川视察重要讲话精神，围绕2018年度重点目标任务，全力推进遂广高速“五好”高速创建，以打造“标杆式”大队为契机，求实创新、锐意进取、狠抓落实、扎实苦干，努力把工作提升到更高水平！

□ 作者：高速公路交通执法第三支队  王 干